UTV – أربيل
مئتا ألف موظف تم تسجيلهم في برنامج مالي إلكتروني جديد اعتمده إقليم كردستان
يتضمن تحويل رواتب موظفي الإقليم إلى نظام إلكتروني رقمي عبر منحهم بطاقات صرف، لتسجيل كل الموظفين وتوطين رواتبهم وبذلك يتمكن أكثر من مليون موظف من الحصول على الخدمات المصرفية بعيدا عن روتين الدوائر وطوابيرها.
رئيس دائرة الإعلام في حكومة إقليم كردستان جوتيار عادل يقول، “بدأنا بعملية التوطين، وهي موجودة ومستمرة، تم تسجيل مئتين ألف موظف خلال فترة قياسية، نتوقع تسجيل الضعف خلال الفترة القادمة، وخلال سنة ونصف السنة سيتم توطين جميع الموظفين في الإقليم”.
القطاع الخاص ممثلا ببنوك تجارية عدة في أربيل هو الشريك في هذا المشروع، وحتى الآن تم نصب 36 صرافا آليا لدعم المشروع، إذ من المقرر اكتماله خلال العام الحالي.
مدير أحد المصارف الشريكة في المشروع بشير العزاوي يقول، “دور المصارف الخمسة الآن يتمثل بطبع بطاقات (ماستر كارد) وفتح حسابات مصرفية للموظفين، من خلاله يمكن الإيداع والسحب، وسيتم نشر ألف ماكنة ATM”.
القائمون على المشروع يؤكدون أنه سيتيح للموظفين سحب أموالهم من أجهزة الصراف الآلي بسهولة، ويساعد أيضا في تسهيل التعاملات اليومية للمواطنين وتعزيز الثقافة المالية، وإجراء التحويلات من دون الحاجة إلى مكاتب الصيرفة، ويسهم أيضا في الحد من الفساد وغسل الأموال وسرقة الرواتب والمدخرات.
“توسعة هذا المشروع ليشمل القطاع الخاص سيسهم في تعزيز السياحة في كردستان لجهة تفضيل أغلب السائحين القادمين من الخارج استخدام البطاقات المصرفية بدلا من التعاملات الورقية، وتوفير البنى التحتية من مكائن صرف ودفع سيتيح لهم ذلك.
تقرير: مشرق المنصور